Qui sommes-nous ?
Nous sommes le cabinet de chasse de têtes leader du recrutement de Consultants en Stratégie et Organisation.
Nous réalisons plusieurs centaines de recrutements par an, en France et à l’international (Londres, New-York, Casablanca, Singapour, Dubaï…) pour des Cabinets de Conseil, des acteurs du CAC40 ou encore des Start-up.
Notre équipe est composée d’une vingtaine de personnes et a une très bonne connaissance du secteur du Conseil, notamment car plusieurs d’entre nous avons été Consultant(e) par le passé ou bien Responsable du Recrutement de Cabinets de Conseil.
Ainsi, nous sommes très bien placés pour aider nos candidats à décrocher l’opportunité rêvée et nos clients à trouver les perles rares ! Nous animons déjà un réseau de plus de 90 000 contacts qualifiés, constitué au fil des années et de très belles rencontres.
Nous proposons à nos candidats de leur apporter bien plus qu’une mise en relation avec nos clients, en les accompagnant dans la préparation des entretiens, la négociation salariale et plus largement dans la gestion de leur carrière.
L'offre
Nos clients, cabinets de Conseil, recherchent un profil expérimenté pour renforcer leur équipe Paiements.
Vous serez amené à conduire des missions de stratégie et de transformation organisationnelles sur l’ensemble des problématiques du paiements auprès d’acteurs variées (Banque, Fintech, Scheme, PSP, Corporate).
Vos missions pourront être les suivantes :
- Analyses stratégiques et organisationnelles
- Conception de nouvelles offres et de nouveaux produits (identification des innovations technologiques, benchmark des partenaires de solutions, amélioration de parcours paiements…)
- Cadrage et pilotage de projets de transformation complexe
- Accompagnement dans la réalisation de projets de mise en conformité réglementaires
- Communication et participation aux projets internes du cabinets
- Pilotage des actions de recrutement et de formation
Profil(s) et rémunération
De formation BAC+5 en école de commerce / universitaire ou en école d’ingénieur, vous justifiez d’une expérience professionnelle significative sur des problématiques Paiements et maitrisez la méthodologie projet.
Le package de rémunération proposé pour ces postes oscille entre 70KE et 120KE selon votre expérience.