Qui sommes-nous ?
Nous sommes un cabinet de chasse de têtes, créé en 2014, aujourd’hui leader du recrutement de Consultants en Stratégie et Organisation.
Nous réalisons plus de 300 recrutements par an, en France et à l’international (Londres, New-York, Casablanca, Singapour, Dubaï…) pour des Cabinets de Conseil, des acteurs du CAC40 ou encore des Start-up.
Nous sommes une équipe d’une trentaine de personnes, et avons une très bonne connaissance du secteur du Conseil, pour avoir été Consultant(e) par le passé ou bien Responsable du Recrutement de Cabinets de Conseil par exemple.
Ainsi, nous sommes très bien placés pour aider nos candidats à décrocher l’opportunité rêvée et nos clients à trouver les perles rares ! Nous animons déjà un réseau de plus de 60 000 contacts qualifiés, constitué au fil des années et de très belles rencontres.
Nous proposons à nos candidats de leur apporter bien plus qu’une mise en relation avec nos clients, en les accompagnant dans la préparation des entretiens, la négociation salariale et plus largement dans la gestion de leur carrière.
L'offre
Notre client, cabinets de conseil, recherche des profils de Consultant Senior pour son équipe Conformité/Réglementaire dédiées à l’accompagnement d’acteurs Financial Services.
Dans le cadre de vos missions de Conseil, vous accompagnerez des sociétés dans leurs projets de transformation, de la définition de stratégie opérationnelle au pilotage et à la conduite du changement.
Vos missions pourront être les suivantes :
- Déploiement et réorganisation des directions Conformité
- Identification et évaluation des risques de non-conformité des clients par rapport aux réglementations applicables
- Accompagnement dans la mise en œuvre opérationnelle des recommandations et nouvelles lois et réglementations (LCB/FT, MIFID II, Bâle, PRIIPs, GDPR, EMIR…) ou suite à des plans de remédiation
- Structuration de dispositifs de conformité, de contrôle interne et de gestion des risques
- Revue et optimisation des processus
- Mener des actions de formations et de conduite du changement
- Veille réglementaire
Profil(s) et rémunération
De formation BAC+5 en école de commerce, école d’ingénieur ou université, vous justifiez d’une expérience professionnelle d’au moins deux ans acquise en conformité, au sein d’un cabinet de conseil ou en entreprise (en Banque ou Assurance).
Vous possédez une appétence pour les problématiques réglementaires et leur déclinaison opérationnelle. Grâce à votre compréhension globale des enjeux réglementaires actuels, vous êtes en capacité d’apporter des solutions concrètes à vos clients.
Le package de rémunération proposé pour ce poste oscille entre 50KE et 75KE selon votre expérience.